Конференция TAdviser «HR IT DAY» посвящена цифровым инструментам управления персоналом. В эпоху ИИ и автоматизации компании ищут баланс между технологиями и человеческим фактором. В 2026 году фокус смещается с автоматизации рутинных HR-процессов на создание персонализированного опыта сотрудника, прогнозирование кадровых рисков и формирование культуры непрерывного обучения и вовлеченности с помощью российских IT-решений.
На конференции обсудим:
Какие технологии Индустрии 4.0 (ИИ, IoT, цифровые двойники, роботизация и др.) уже эффективно применяются на российских промышленных предприятиях?
Какие российские HRM/HCM-системы выбирают крупные компании?
Как ИИ трансформирует процессы рекрутинга и подбора персонала?
Как использовать HR-аналитику для прогнозирования текучести и управления эффективностью?
Какие платформы для адаптации и онбординга новых сотрудников наиболее эффективны?
Какие решения для управления вовлеченностью и корпоративной культурой стоит внедрять?
Как организовать дистанционное и гибридное обучение с помощью LMS?
Какие метрики используют для оценки эффективности HR-технологий?
Как обеспечить безопасность и конфиденциальность персональных данных сотрудников?
Какие российские HR-решения для малого и среднего бизнеса доступны на рынке?
Какие мобильные HR-приложения повышают удобство для сотрудников?
Как с помощью технологий выявлять лидеров и управлять кадровым резервом (Talent Management)?
Как автоматизировать процессы кадрового делопроизводства и расчета отпусков?
Какие новые требования законодательства в сфере труда нужно учитывать в HR IT?
Как использовать геймификацию для мотивации и развития сотрудников?
Какие кейсы успешной цифровой трансформации HR-функции стоит изучить?
Как ИИ помогает в оценке компетенций и создании индивидуальных планов развития (IDP)?
Какие решения для управления проектами и задачами (Performance Management) интегрируются с HRM?
Как технологии помогают в управлении здоровьем и благополучием сотрудников?
Как бороться с выгоранием сотрудников с помощью цифровых инструментов?
Как выстроить систему менторства и наставничества с поддержкой IT?
Какие HR-процессы уже можно отдать на аутсорсинг AI-помощникам?
Как оценить ROI от внедрения HR IT-решений?
Как технологии меняют роль HR-директора в компании?
Какие тренды в управлении талантами будут актуальны в 2027 году?
Условия участия
БесплатноДля представителей заказчиков (при подтверждении
организаторов)
Платно25000 ₽для представителей ИТ и консалтинговых компаний (за
одного представителя)
деловые мероприятия